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目標管理
皆さん、体調管理の方はできていますか。
私は、食欲の秋が到来し体重の管理ができていません。
スポーツの秋でもありますので、体を動かしてリフレッシュしながら、
健全な自分であれるように体調管理をしていこうと思っています。
先日１ヶ月に渡って大工さんの個人面談を行いました。
今回は前回間までの個人年間目標についての復習と今後の取り組み方について
一人一人お話する事を長く設けました。
この個人目標に対しての取り組みとして去年までは、成果や行動が見えず、
どう一緒に考えて、その人の成長を手助けできるかが難しく、意識さえも持っていない
人もいる状況でした。
今年からは毎日意識し、且つ見える化を必然なる環境として進める為に、
ノートでの管理をして貰うようにしました。
最初はやらされ感を持っている人達も、ノートの書き込みは、本日の反省点や個人評価を
書き込み、また明日の目標を書く事によって、明日への活力が沸く
段取やイメージもわいてきて、“非常にやって良かった”との意見が聞けて、
会社・個人の双方にプラスになったので、成果を感じているところです。
また、若い人達には将来の目標や夢を聞く機会を設けました。
この事によって将来の組織形態の計画や指導のあり方が見え、また今後の成長の手助けや不安解消をする為に良い機会となりました。
今後も個人面談により皆さんの意識改革向上、個人の将来的ビジョンを聞き取り、総合的な会社のレベルアップに繋げて行こう思います。